教學與研究

中華大學廣為延攬當代的產業界、政界、學界泰斗至學校任教，聘為中華大學教席或擔任學院的領導人物。臺灣政界的部長級官員，科技業的總經理與高階主管，以及享譽國際的藝術家。包含前行政院長陳冲、前財政部長林全於財管系，前經濟部次長尹啟銘於企管系，Google臺灣總經理游文人曾任教於資管系，前高鐵局長吳福祥任總務長，前觀光局長蘇成田任觀光學院院長，前公視董事長陳春山曾任人社院長，抽象畫家朱麗麗曾任通識教育中心主任。

迄至2013年10月，學校教員有290名，助理教授級以上佔84.8%。為了提升師資水準，自2000年以後，已停止新聘講師，大幅度地增聘教授。為了匯集優秀學者，中華大學以優渥的待遇延攬助理教授以上或具有博士學位的研究人士，除依法敘薪外，免費住宿校內招待所（中華大學旅館）兩年，並從優從寬核給各類補助，經簽准者每年增發至少新台幣12萬元的教研補助經費^[77]，並有制度化的退休撫卹儲金管理，計畫績優的老師可連續數年獲得高額的獎金。

在學校獎勵政策帶動下，全校的教研人力獲得了發展，2000年後教授級師資人數便飛速增長，從而提高了學校的科研競爭力。而另一方面，由於教員增加，生師比也降至23.2，優於臺灣私立大學平均值

除此之外，中華大學設有教職員工福利委員會，教職員也組成了數個教職員工社團（瑜珈、筋絡保健、羽球、桌球等），時常舉辦交誼活動，透過健行、旅遊及餐敘、球賽等活動，使學校形成一種無形的風氣，良好的組織氣氛促使教職員工同心協力投入教育工作